A Nextbitt pretende integrar 50 novos colaboradores na sua equipa ao longo deste ano.
O objetivo é potenciar o crescimento e responder aos desafios de uma economia cada vez mais exigente e competitiva. Ao mesmo tempo, a empresa portuguesa de software focada na gestão de activos físicos das organizações vai reforçar o desenvolvimento contínuo da carreira dos seus colaboradores.
"A atração e retenção de talento é um tema quente no ecossistema organizacional atual, devido à grande complexidade que envolve encontrar os melhores talentos. É importante que as organizações tenham a capacidade de implementar estratégias inovadoras e disruptivas, caso contrário não conseguirão alcançar os melhores recursos humanos", afirma Miguel Salgueiro, sócio fundador da Nextbitt.
"No que diz respeito à retenção dos colaboradores, a melhor forma de o conseguir é, em primeiro lugar, fazer com que se sintam em casa, para que se sintam bem na cultura organizacional da empresa, e, em segundo lugar, investir na sua progressão interna de carreira", continua o comunicado.
A Nextbitt conta atualmente com cerca de 38 colaboradores, que asseguram a resposta aos desafios dos clientes, tanto em Portugal como nos mercados internacionais. Até 2022, a empresa tecnológica pretende aumentar as suas equipas em pelo menos 50 colaboradores. A aposta é nas posições de net fullstack developer, software tester, BI e environment engineers.
Os interessados podem consultar as vagas actuais aqui.
Fonte:
ECO - https://eco.sapo.pt/2022/02/11/nextbitt-quer-contratar-50-novos-colaboradores-ate-final-do-ano/
Got any questions? Leave us a message